一是推行干部下派制度，促进新农村建设。该乡召开乡干部大会，推选了三名优秀党员干部分别下派到闪石、暖水、井屋三个社会主义新农村建设试点村担任村党支部副书记，分管新农村建设等具体工作。三名下派干部与群众同吃同住同劳动，指导村里抓好新农村建设和其他村务工作，有效增强了村党支部的战斗力和凝聚力。为新农村建设提供了可靠的组织保证。二是加强妇联工作，推进新农村建设。该乡妇联要求机关女干部、村两委女委员、农村女党员发挥其先锋模范作用，积极投身新农村建设，带头创业，促进发展，充分展现新时期妇女新风采。（一）举办科技培训，提高妇女致富能力。共举办妇女科技培训班10余次，培训妇女300人次，有效提高了妇女就业水平。（二）开展观摩活动，抓示范带动。以省女劳模万伍娥为典型，组织全乡青年妇女到井屋村万伍娥养蜂基地参观，引导青年妇女搞好特色种养，促进农村经济发展，目前，全乡新增特色种养户30余户。